EY Akan Memotong 150 Pekerjaan Konsultansi di Inggris
EY akan memotong 150 pekerjaan di divisi konsultansi Inggrisnya karena permintaan untuk layanan konsultasi melambat.
Pemecatan di perusahaan Big Four ini akan memengaruhi konsultan senior seperti manajer, manajer senior, dan direktur, seperti yang dilaporkan oleh The Times of London.
Konsultasi dengan Karyawan Terdampak
“EY secara rutin meninjau kebutuhan sumber daya bisnis. Sayangnya, proposal yang diajukan sebagai bagian dari praktik konsultansi Inggris dapat mengakibatkan pengurangan 150 peran,” kata juru bicara EY kepada Business Insider.
“Proses konsultasi saat ini sedang berlangsung dengan mereka yang terdampak oleh proposal ini.”
Penurunan Permintaan untuk Layanan Profesional
Berita ini datang di tengah perjuangan perusahaan Big Four untuk menghadapi penurunan permintaan untuk layanan profesional.
Menurut laporan tahunan EY yang diterbitkan pada bulan Oktober, jumlah karyawan perusahaan turun sebanyak 2.450 dalam setahun hingga 30 Juni – penurunan pertama dalam 14 tahun.
Pendapatan naik 3,9% dari tahun sebelumnya menjadi $51,2 miliar, kinerja terburuk perusahaan sejak 2010. Dan melaporkan penurunan 4% dalam pendapatan untuk konsultasi dan strategi.
Perusahaan Lain yang Memotong Jumlah Karyawan di Inggris
EY bukan satu-satunya yang memotong jumlah staf di Inggris dalam beberapa bulan terakhir.
